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Droit du travail et de l’emploi

Notre franc-parler est la meilleure stratégie pour vous faire sortir gagnant d’un arbitrage salarial, pour faire face aux poursuites en matière de congédiement injustifié, les réclamations concernant l’indemnisation des accidentés du travail, les conditions d’emploi et congédiements, grèves et lock-out. Nous mettons nos plus fins négociateurs au service de la rédaction et de la négociation de contrats, de conformité aux normes du travail au Canada et à l’étranger et de droits de la personne.